上海劳务外包公司首选上海工享企业管理(集团)有限公司!

在线留言- 网站地图 - 联系我们

上海工享企业管理(集团)有限公司

外包热线:130-2017-8888

求职热线:021-5161-9133

微信咨询上海劳务外包公司二维码

新闻资讯 NEWS

联系方式

咨询热线
021-5161-9133

手机: 130-2017-8888

Q Q: 464479842

邮箱:qinye5234@163.COM

地 址:上海市浦东新区川宏路365号圣御工业总部园7号楼419室

法律热点 · 办事直通车 劳务派遣老师怎么评职称

发布时间:2022-04-24 作者:上海工享 浏览次数:773

,在学校教书时为了更好的基本待遇,很多老师都会去评职称,不同的职称等级能够拿取到的费用是完全不一样的,如果还没有评审成想要评职称流程是怎样的?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了以下的内容。

一、劳务派遣老师怎么评职称

(1)对拟申报职称人员进行资格审核,文凭查验,发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表

(2)本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份;

(3)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场

(4)市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。

二、初定职称级别及条件

(1)中专毕业,工作满一年,可初定“员级职称”;初定“员级职称”后从事本专业技术工作满四年,可再初定“助理级职称”;

(2)大专毕业,工作满一年,可初定“员级职称”;再从事本专业工作两年,可初定“助理级职称”;

(3)大学本科毕业,工作满一年,可初定“助理级职称”;

(4)硕士学位获得者,再从事本专业工作三年,可初定“中级职称”;

(5)博士学位获得者,可初定“中级职称”;

上一篇:没有劳务派遣许可可以申报工伤吗 下一篇:证件办理 · 办事直通车 劳务派遣许可证变更法人流程是怎样的


QQ咨询

在线咨询真诚为您提供专业解答服务

咨询热线

021-5161-9133
7*24小时服务热线

关注微信

上海工享人力外包公司扫一扫添加微信
返回顶部